Hr administration

• collaborazione con consulente del lavoro per elaborazione mensile delle paghe e dei contributi
• elaborazione delle dichiarazioni fiscali, dei contributi previdenziali con comunicazioni agli enti preposti
• supportare il consulente per la gestione di pratiche di assunzione, cessazione e modifiche del contratto di lavoro
• gestione e controllo pratiche di malattia, infortuni, maternità, ferie e permessi
• collaborazione con il consulente del lavoro per verifiche periodiche, audit interni e gestione delle problematiche legate alla normativa fiscale
• gestione report mensili e annuali relativi alla gestione del personale

• esperienza di almeno 2 anni in ruolo simile, preferibilmente in studi professionali
• ottima conoscenza della normativa in materia di lavoro, paghe e contributi
• con un focus sulle pratiche amministrative e fiscali
• capacità di lavorare in sinergia e di gestire in autonomia le attività quotidiane
• precisazione, attenzione ai dettagli e capacità di gestione delle priorità
• Laurea in Economia, Giurisprudenza, o formazione equivalente (preferibile)
• buona capacità di comunicazione e collaborazione

periodo di affiancamento con Payroll specialist e opportunità di crescita professionale all'interno di un'azienda dinamica e in espansione