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Gestionnaire de dossiers d'invalidité

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Randstad

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Emplacement:
Canada, Montreal

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Catégorie:
Assurance

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

68000.00 - 73000.00 CAD / Année
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Description du poste:

Gestionnaires de dossiers d'invalidité BILINGUE recherchés - hybride. Avez-vous de l'expérience sur un poste similaire ? Cet emploi vous correspond parfaitement et vous offre un équilibre vie professionnelle et familiale idéal.

Responsabilités:

  • Déterminer l'admissibilité à l'invalidité de courte et de longue durée, aux prestations de maintien de salaire et évaluer les demandes
  • Mettre en œuvre les bonnes interventions pour favoriser le établissement et le retour au travail
  • Établir des relations solides avec nos clients : les employeurs et leurs employés
  • Diriger les clients pendant la période d'absence et de retour au travail
  • Mener des entretiens téléphoniques pour obtenir des informations afin d'assurer une compréhension complète de l'absence et des types de soutien requis pour aider à la planification du retour au travail
  • Identifier et évaluer les facteurs d'influence médicaux et non médicaux avant et après l'invalidité, la capacité fonctionnelle, les restrictions et les limitations

Exigences:

  • Esprit d'analyse et sens du détail, en particulier pour les réclamations et les contrats complexes
  • Proactif et innovant
  • Excellent communicateur avec une touche authentique de soin et d'empathie (bilingue en anglais et en français)
  • Résilient et capable de gérer et de surmonter des situations difficiles et stressantes
  • Connaissance des technologies
  • S'épanouit dans un environnement dynamique et rapide
  • Esprit d'équipe et de collaboration
  • Le bilinguisme est requis pour ce poste
Ce que nous offrons:
  • Poste permanent - temps plein dès le jour 1
  • Salaire débutant à 68k $ + boni annuel (pouvant atteindre 8% du salaire annuel)
  • Formation complète offerte
  • Poste en mode hybride: une fois/semaine au bureau
  • Horaire 37,5h du lundi au vendredi
  • Assurance complète dès le jour 1
  • Fond de pension
  • Achats d'actions possible dès l'entrée en poste
  • 3 semaines de vacances dès la première année

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
30 mars 2025

Expiration:
26 mai 2025

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail hybride
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