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Gestionnaire de paie

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Randstad

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Emplacement:
France, Vénissieux

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Catégorie:
Ressources Humaines

Job Type Icon

Type de contrat:
Contrat de travail

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Salaire:

35000.00 - 42000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Au sein du service des Ressources Humaines, le candidat assurera la paie et la gestion administrative des salariés, avec des missions complémentaires telles que la réponse aux salariés et une veille réglementaire. Ce poste est destiné à un professionnel expérimenté ou souhaitant monter en compétences dans une entreprise en plein essor.

Responsabilités:

  • Préparation et saisie des éléments variables de paie
  • Gestion des absences
  • Établissement des paies et contrôle
  • Transmission des ordres de virement et traitement des OD de paie
  • Réalisation des déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles
  • Gestion des déclarations fiscales et des taxes sur salaires
  • Relations avec les organismes sociaux et institutions de contrôle
  • Suivi du temps de travail et des visites médicales
  • Élaboration de tableaux de bord et indicateurs RH
  • Rédaction des contrats de travail et avenants
  • Déclaration unique d'embauche
  • Gestion des soldes de tout compte
  • Déclarations d'accidents du travail et attestations de salaire
  • Traitement des dossiers de mutuelle et de prévoyance
  • Contrôle des heures des intérimaires
  • Vérification des factures avant transmission à la comptabilité
  • Réponse aux salariés sur les questions relatives à leur paie ou dossier administratif
  • Veille réglementaire sur les évolutions législatives

Exigences:

  • Formation en Ressources Humaines avec spécialisation en paie
  • Première expérience sur un poste similaire ou expertise confirmée
  • Maîtrise des logiciels de paie
  • Excellente aisance sur Excel
  • Sens du relationnel exemplaire
  • Capacité à gérer le stress

Souhaitable:

Expérience en cabinet

Ce que nous offrons:
  • Primes sur objectif
  • 2 jours de télétravail par semaine
  • Statut cadre

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
13 avril 2025

Expiration:
30 juin 2025

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail hybride
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