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人事労務担当

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Randstad

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勤務地:
Japan, 笠間

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カテゴリー:
人事

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契約形態:
雇用契約

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給与:

4500000.00 - 6000000.00 JPY / 年
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仕事内容:

物流センターの人事労務担当として従業員が働きやすい環境を実現する施策の立案・推進を担当します。正社員・アルバイト・派遣社員が所属する多様な雇用形態の従業員の人事労務課題を解決し、物流センターの円滑な運営を支援します。将来的にはグループのマネージャーとして活躍が期待されます。

業務内容:

  • 倉庫運営に纏わる総務業務(環境整備・庶務全般)
  • アルバイトスタッフ採用、派遣会社との調整
  • 人事・労務関連の各種仕組みの構築と運用
  • 労務問題対応(予防対応含む)
  • 入退社等の手続き、勤怠/労務管理/問い合わせ対応
  • 安全施策の推進(安全衛生管理者と共働)
  • その他、物流センター内業務

応募資格:

製造業、物流・運輸業、大型店舗等における人事・労務のご経験

歓迎条件:

  • 人事・労務関連の各種仕組みの構築と運用のご経験
  • 社労士資格
  • 労働基準法に関する知識
待遇:
  • 単身赴任補助制度
  • 転居費用補助
  • 高速補助
  • 住宅手当(規定有)
  • 退職金制度(養老保険を利用した外部積み立て方式)
  • リモート勤務手当(通信費、在宅光熱費など)
  • 従業員持株会制度
  • 社員割引制度
  • 遺族補償制度
  • 懇親会補助
  • 副業可(事前許可制)
  • 出産・結婚の慶弔金

追加情報:

求人掲載日:
2025年4月10日

有効期限:
2026年8月06日

雇用形態:
フルタイム
職種:
現場勤務
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