Ta lista zawiera jedynie kraje, dla których opublikowano oferty pracy w wybranym języku (np. we francuskiej wersji wyświetlane są tylko oferty pracy napisane po francusku, a w angielskiej – tylko te po angielsku).
Obecnie poszukujemy kandydatów na stanowisko Starszy Specjalista ds. Compliance. Do zadań osoby na tym stanowisku należeć będzie inicjowanie i prowadzenie postępowań wyjaśniających, współpraca z policją i prokuraturą, formułowanie wniosków i propozycji działań, współdziałanie z innymi jednostkami Spółki, pozyskiwanie informacji na temat nieprawidłowości, realizacja działań prewencyjnych w zakresie compliance, zarządzenie dokumentacją, archiwizacja korespondencji, współpraca z innymi jednostkami organizacyjnymi w Spółce.
Obowiązki:
inicjowanie i prowadzenie postępowań wyjaśniających w przypadkach: podejrzenia popełnienia lub popełnienia przestępstwa, wykrycia lub uzasadnionego podejrzenia, iż nastąpiło naruszenie przez pracowników /współpracowników zasad zawartych w przepisach zewnętrznych lub wewnętrznych mających związek z etyką finansową, bezpieczeństwem procedur lub stanowiących zagrożenie dla interesów Spółki
sporządzanie dokumentacji z wykonywanych czynności w ramach postępowań prowadzonych przez Wydział
inicjowanie i prowadzenie działań kontrolnych z własnej inicjatywy oraz zgłoszonych do Jednostki przypadków podejrzenia popełnienia przestępstwa lub naruszenia prawa, regulacji wewnętrznych oraz zasad etycznych
współpraca z policją, prokuraturą w zakresie spraw związanych z popełnieniem / podejrzeniem popełnienia przestępstwa, działania w zakresie składania zawiadomień, odwołań zgodnie z obowiązującymi procedurami wewnętrznymi Spółki
współpraca z jednostkami organizacyjnymi Spółki w zakresie wyjaśniania i dowodowego potwierdzania spraw przygotowywanych do przekazania organom ścigania
formułowanie wniosków i propozycji działań wynikających z nieprawidłowości stwierdzonych w ramach monitoringu, kontroli i postępowań wyjaśniających
wydawanie rekomendacji w wyniku monitoringu compliance, postępowań kontrolnych i wyjaśniających
monitorowanie wykonania rekomendacji, eskalacja rekomendacji nie zrealizowanych
współdziałanie z innymi jednostkami Spółki w przypadku wystąpienia zdarzeń nadzwyczajnych dotyczących nieprawidłowości / przestępstw z udziałem pracowników Spółki, w tym w przypadkach wymagających udzielenia informacji w mediach publicznych
pozyskiwanie informacji na temat nieprawidłowości w działaniach pracowników Spółki, w tym z rejestru skarg, kanału Whistleblowers
realizacja zadań wynikających ze standardu Whistleblowers
współpraca z organami i instytucjami zewnętrznymi w zakresie realizacji zadań compliance
realizacja działań prewencyjnych w zakresie compliance
zarządzenie dokumentacją związaną z prowadzonymi sprawami
archiwizacja korespondencji
współpraca z innymi jednostkami organizacyjnymi w Spółce
Wymagania:
mile widziane doświadczenie na analogicznym stanowisku
Witamy na
CrawlJobs.com
– Twojej globalnej platformie ofert pracy
Na CrawlJobs.com ułatwiamy znalezienie kolejnej szansy zawodowej, dostarczając oferty pracy bezpośrednio do Ciebie z każdego zakątka internetu. Dzięki zaawansowanym technologiom sztucznej inteligencji i web-scrapingu gromadzimy i selekcjonujemy oferty pracy z różnych źródeł na całym świecie, zapewniając Ci dostęp do najnowszych ofert w jednym miejscu.
Używamy plików cookie, aby poprawić Twoje doświadczenia podczas przeglądania, analizować ruch i dostarczać spersonalizowane treści. Klikając „Akceptuję”, wyrażasz zgodę na używanie plików cookie.